Coraz więcej firm w Polsce zatrudnia pracowników zza granicy. Nic dziwnego – obcokrajowcy stanowią dziś ważne wsparcie w wielu branżach, zwłaszcza w budownictwie, przemyśle, usługach i logistyce. Jednak formalności związane z legalnym zatrudnieniem cudzoziemcaw Polsce bywają skomplikowane. Dlatego warto skorzystać z pomocy doświadczonego biura rachunkowego, które przeprowadzi przedsiębiorcę przez cały proces krok po kroku.
Zezwolenie na pracę dla obcokrajowców – Spis treści:
Kiedy potrzebne jest zezwolenie na pracę?
Zezwolenie na pracę w Polsce wymagane jest w przypadku cudzoziemców spoza Unii Europejskiej, którzy chcą legalnie podjąć zatrudnienie. Dokument ten wydawany jest przez wojewodę właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy. Istnieje kilka typów zezwoleń – m.in. typ A (dla pracujących na podstawie umowy z polskim pracodawcą), typ B (dla członków zarządu), czy typ C (dla pracowników delegowanych do Polski). Każda z tych form ma odrębne zasady i procedury.
Jak wygląda proces uzyskania zezwolenia?
Proces uzyskania zezwolenia na pracę obejmuje kilka etapów:
Złożenie wniosku do właściwego urzędu wojewódzkiego.
Dołączenie wymaganych dokumentów, takich jak umowa o pracę, dokumenty firmy, oświadczenie o niekaralności pracodawcy czy kopia paszportu cudzoziemca.
Opłacenie odpowiedniej opłaty skarbowej.
Oczekiwanie na decyzję urzędu, co może potrwać od kilku tygodni do kilku miesięcy.
Biuro rachunkowe może wyręczyć pracodawcę w kompletowaniu dokumentacji, monitorowaniu sprawy oraz kontakcie z urzędami.
Pomoc biura rachunkowego Tax Safe – dlaczego warto?
W Tax Safe specjalizujemy się w kompleksowej obsłudze przedsiębiorstw, również w zakresie legalizacji zatrudnienia cudzoziemców. Co możemy dla Ciebie zrobić?
Weryfikujemy, czy wymagane jest zezwolenie na pracę – w niektórych przypadkach (np. przy zezwoleniu jednolitym czy pracy sezonowej) formalności różnią się.
Przygotowujemy i składamy kompletny wniosek w imieniu pracodawcy.
Kontaktujemy się z urzędem wojewódzkim i monitorujemy status sprawy.
Pomagamy także w kwestiach podatkowych i ZUS, by nowy pracownik był prawidłowo zgłoszony i rozliczany.
Dzięki współpracy z nami, unikniesz błędów formalnych, które mogłyby przedłużyć cały proces lub skutkować odmową zezwolenia.
Zatrudniasz obywatela Ukrainy? Procedura może być uproszczona
W przypadku obywateli Ukrainy procedura zatrudnienia może być uproszczona i oparta na tzw. oświadczeniu o powierzeniu pracy cudzoziemcowi. To rozwiązanie umożliwia legalne zatrudnienie obcokrajowca nawet w ciągu kilku dni. W Tax Safe pomagamy również w tej procedurze, przygotowując dokumenty i zgłaszając oświadczenie do urzędu pracy.
Zezwolenie na pracę a inne obowiązki pracodawcy
Otrzymanie zezwolenia to nie koniec formalności. Pracodawca zobowiązany jest m.in. do:
podpisania umowy zgodnie z warunkami określonymi we wniosku o zezwolenie,
zgłoszenia pracownika do ZUS,
prowadzenia prawidłowej dokumentacji kadrowo-płacowej,
przestrzegania przepisów prawa pracy.
Wszystkie te obowiązki możemy przejąć w ramach naszej codziennej obsługi księgowej i kadrowej.
Podsumowanie – dlaczego warto współpracować z Tax Safe?
Zatrudnienie cudzoziemca to szansa na rozwój firmy, ale też wyzwanie formalne. Dzięki wsparciu naszego biura rachunkowego Tax Safe, możesz skupić się na prowadzeniu działalności, a my zajmiemy się:
przygotowaniem dokumentów do uzyskania zezwolenia na pracę,
kontaktem z urzędami,
rozliczeniami podatkowymi i ZUS-owskimi nowego pracownika,
doradztwem prawnym i księgowym w tym zakresie.
Zapraszamy do kontaktu z naszymi ekspertami – chętnie odpowiemy na Twoje pytania i przedstawimy indywidualną ofertę dostosowaną do potrzeb Twojej firmy.
Zezwolenie na pracę dla obcokrajowców – pomoc biura rachunkowego Tax Safe
Coraz więcej firm w Polsce zatrudnia pracowników zza granicy. Nic dziwnego – obcokrajowcy stanowią dziś ważne wsparcie w wielu branżach, zwłaszcza w budownictwie, przemyśle, usługach i logistyce. Jednak formalności związane z legalnym zatrudnieniem cudzoziemca w Polsce bywają skomplikowane. Dlatego warto skorzystać z pomocy doświadczonego biura rachunkowego, które przeprowadzi przedsiębiorcę przez cały proces krok po kroku.
Zezwolenie na pracę dla obcokrajowców – Spis treści:
Kiedy potrzebne jest zezwolenie na pracę?
Zezwolenie na pracę w Polsce wymagane jest w przypadku cudzoziemców spoza Unii Europejskiej, którzy chcą legalnie podjąć zatrudnienie. Dokument ten wydawany jest przez wojewodę właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy. Istnieje kilka typów zezwoleń – m.in. typ A (dla pracujących na podstawie umowy z polskim pracodawcą), typ B (dla członków zarządu), czy typ C (dla pracowników delegowanych do Polski). Każda z tych form ma odrębne zasady i procedury.
Jak wygląda proces uzyskania zezwolenia?
Proces uzyskania zezwolenia na pracę obejmuje kilka etapów:
Biuro rachunkowe może wyręczyć pracodawcę w kompletowaniu dokumentacji, monitorowaniu sprawy oraz kontakcie z urzędami.
Pomoc biura rachunkowego Tax Safe – dlaczego warto?
W Tax Safe specjalizujemy się w kompleksowej obsłudze przedsiębiorstw, również w zakresie legalizacji zatrudnienia cudzoziemców. Co możemy dla Ciebie zrobić?
Dzięki współpracy z nami, unikniesz błędów formalnych, które mogłyby przedłużyć cały proces lub skutkować odmową zezwolenia.
Zatrudniasz obywatela Ukrainy? Procedura może być uproszczona
W przypadku obywateli Ukrainy procedura zatrudnienia może być uproszczona i oparta na tzw. oświadczeniu o powierzeniu pracy cudzoziemcowi. To rozwiązanie umożliwia legalne zatrudnienie obcokrajowca nawet w ciągu kilku dni. W Tax Safe pomagamy również w tej procedurze, przygotowując dokumenty i zgłaszając oświadczenie do urzędu pracy.
Zezwolenie na pracę a inne obowiązki pracodawcy
Otrzymanie zezwolenia to nie koniec formalności. Pracodawca zobowiązany jest m.in. do:
Wszystkie te obowiązki możemy przejąć w ramach naszej codziennej obsługi księgowej i kadrowej.
Podsumowanie – dlaczego warto współpracować z Tax Safe?
Zatrudnienie cudzoziemca to szansa na rozwój firmy, ale też wyzwanie formalne. Dzięki wsparciu naszego biura rachunkowego Tax Safe, możesz skupić się na prowadzeniu działalności, a my zajmiemy się:
Zapraszamy do kontaktu z naszymi ekspertami – chętnie odpowiemy na Twoje pytania i przedstawimy indywidualną ofertę dostosowaną do potrzeb Twojej firmy.